Середня зарплата в Україні нижча у 4 рази від польської

Економіка


Середня валова заробітна плата (перед податками) на підприємствах Польщі в травні зросла до 8000 Zlotys (80,5 тис. Гривніасів за поточною ставкою NBU), що на 11,4% більше, ніж у травні минулого року. Про це повідомив головним статистичним департаментом у Варшаві, польські радіо звіти.

Дані основного статистичного управління стосуються підприємств, де працюють щонайменше дев’ять людей.

Економіст ПКО ВР Крінської зазначив, що заробітна плата в Польщі зростає набагато швидше, ніж інфляція.

Якуб Рибатський з Польського економічного інституту додав, що заробітна плата збільшується в будівництві та послугах.

«На цьому тлі слабкі результати видно у випадку енергетичного сектору. Темпи зростання зарплати близький до інфляції, яку ми будемо спостерігати наступні місяці. Середня плата також зменшується в гірничій галузі », – сказав експерт.

Згідно з останніми даними, середня номінальна заробітна плата в Україні в першому кварталі 2024 року становила 18 903,36 Hryvnia, що на 22,5% більше, ніж у першому кварталі 2023 року.

Цей показник також надається податкам. У Державному комітеті статистичних даних номінальна заробітна плата визначається розподілом суми нарахованої заробітної плати працівників повного часу. Тобто, ця сума включає податок на доходи фізичних осіб та інші відрахування, які роботодавець зберігає перед працівником, але не включає відрахування, зроблені роботодавцем для обов’язкового державного соціального страхування працівників.

Розрахунок середньої зарплати також не включає в себе надання готівкових службовців персоналу та осіб рангу, виплати, які здійснюються за рахунок державного соціального страхування тощо.

Слід також зазначити, що мінімальна заробітна плата в Польщі є 4.300 PLN (валовий)дорівнює 43, 500 тисяч грівніасів. Тоді як в Україні це Всього 8000 UAH., a Мінімум існування в Україні становить 3, 028 тисяч грівніасів (приблизно 73 доларів) І це незважаючи на те, що тарифи в Україні, як у Європі.



Джерело

Оцініть статтю
Додати коментар